Что говорить на собеседовании

Работа по специальности для многих пока остается мечтой, но те, кто действительно знают, чего желают от жизни, могут достичь многого. Но прежде всего, надо устроиться, и для этого выпускник должен пройти через такой этап, как собеседование, на котором в большинстве случаев и определяется, может этот человек работать в данной компании или нет.
Порой может показаться, что покорить своего будущего работодателя можно через откровенность. Но на самом деле это не совсем так. Если рассказывать, то правдивую информацию, но некоторые данные не стоит упоминать вовсе. Или, по крайней мере, к ним надо подходить весьма осторожно.

Если Вас спрашивают об опыте, или о том, какое высшее образование Вы получили, тогда надо ответить четко. Но тем не менее.
Первый вопрос, которого стоит опасаться - почему Вы ушли. … И тут ни в коем случае не надо ни критиковать свое прежнее место работы, ни клеветать, ни высказывать недовольства. Лучше указать нейтральные причины, которые также могли там присутствовать, например, укдаленнойсть от дома, не совсем удобный для работы график, отсутствие возможности движения вперед.
Если есть вопросы о семье, то тут наверно, причина будет в том, что работодателю интересен уровень мотивации в трудоустройстве. Если работник не имеет семьи и отвечает по сути толтькор за себя, то больше шансов на то, что он пуститься искать для себя лучшие места, а не будет держаться за данную работу. О семье надо говорить как можно меньше. Жизнь как у всех - не хорошо, не плохо - в среднем.
О личных мечтах и планах также распространяться не стоит. И уж тем боле о них не надо говорить, если надо будет менять место жительства, менять специализацию, родить ребенка или заняться собственным делом.
Есть ли у Вас хобби? Надо посмотреть, с какой стороны то, чем Вы увлекаетесь, поможет Вам в профессиональном плане. Универсальный ответ - спорт, но главное. Чтобы травматизма в нем было как можно меньше. Вообще прекрасно, сели Вы играете в шахматы, например.
И самое главное - не рассказывать секреты той компании, в которой Вы работали до этого. Это и незаконно, и неэтично.